در این مراسم، سید اردشیر افضلی مدیرعامل ذوب‌آهن، ولی شکوهی مقدم مشاور و دستیار ویژه مدیرعامل، شهرام میلاسی رئیس اداره کار، تعاون و رفاه اجتماعی شهرستان لنجان، به همراه جمعی از معاونین و مدیران این مجتمع صنعتی و همچنین ۶۰ کارگر نمونه و خانواده‌هایشان، در مجموع ۲۰۶ نفر، حضور داشتند.
مهندس افضلی در سخنرانی خود از کارگران نمونه خواست تا فرهنگ نمونه بودن را به سایر همکاران منتقل کنند.
وی با اشاره به رکوردهای ثبت‌شده از ابتدای سال تا کنون، از آینده‌ای روشن برای ذوب‌آهن خبر داد و افزود: در تلاشیم با رفع برخی مشکلات، امکانات رفاهی بیشتری برای کارگران فراهم کنیم.
شهرام میلاسی نیز با استناد به سخنان پیامبر اسلام (ص) و ائمه اطهار (ع)، بر نقش کلیدی کارگران در جامعه تأکید کرد و گفت: در هفته کارگر، با حضور در شهرهای مختلف شهرستان لنجان و برگزاری برنامه‌های متنوع، از کارگران زحمتکش تجلیل می‌کنیم.
در پایان مراسم، به کارگران نمونه لوح یادبود و جوایز نقدی اهدا شد.
شایان ذکراست سید اردشیر افضلی، مدیرعامل ذوب‌آهن اصفهان، در حاشیه این مراسم با حضور در جمع کارگران نمونه، با رویی گشاده شنونده دغدغه‌ها، پیشنهادها و مسائل مطرح‌شده از سوی کارکنان پرتلاش این مجتمع صنعتی بود. حضور وی در میان کارگران، فضایی صمیمی و نزدیک ایجاد کرد که مورد استقبال حاضران قرار گرفت.
کارگران حاضر در این مراسم، ضمن ابراز خوشحالی از این تجلیل، برخی از مطالبات صنفی، مشکلات کاری، کمبودها و نیز پیشنهادهایی برای بهبود شرایط محیط کار را با مدیرعامل در میان گذاشتند. محورهایی چون افزایش خدمات رفاهی، بهبود وضعیت بیمه و درمان، تسهیل در تردد به محل کار، ارتقای تجهیزات ایمنی و همچنین برنامه‌ریزی برای افزایش انگیزه و بهره‌وری، از جمله نکاتی بود که توسط کارگران مطرح شد.
مهندس افضلی نیز با دقت به صحبت‌های کارگران گوش سپرد و ضمن قدردانی از تلاش‌های شبانه‌روزی آنان، بر اهمیت شنیدن صدای کارکنان تأکید کرد. وی از مدیران همراه خواست تا این صحبت‌ها را مستندسازی و در اسرع وقت مورد بررسی قرار دهند.
در پایان این دیدار چهره‌به‌چهره، مدیرعامل و جمعی از مدیران ارشد، قول پیگیری موضوعات مطرح‌شده را دادند و ابراز امیدواری کردند با همراهی و هم‌افزایی بیشتر، گام‌های مؤثری در مسیر بهبود کیفیت زندگی کاری کارگران ذوب‌آهن برداشته شود.